Tutustu coaching-kouluttajiimme

Yli 3000 tuntia coaching-asiakastyötä, pitkä kokemus ylimmän johdon coachingista sekä ammatticoachien kouluttamisesta ja mentoroinnista. Coaching-koulutusten ohjelmajohtaja, jonka kouluttamisessa yhdistyvät vahva ammattitaito, käytännönläheisyys ja lämmin, kannustava ote. Erityisen tärkeää hänelle on auttaa jokaista löytämään omat vahvuutensa ja kasvamaan itsevarmaksi, osaavaksi coachiksi.

Yli 15 vuoden kokemus coaching-alan kehittämisestä ja ammatticoachien kouluttamisesta. Ohjannut ja mentoroinut satoja coacheja heidän ammatillisella kasvupolullaan. Yhdistää kouluttamisessaan syvällisen coaching-asiantuntemuksen, tutkimuspohjaisen ymmärryksen ja ihmislähtöisen otteen, jossa korostuvat reflektiivinen oppiminen, itsetuntemus ja yksilöllisen kasvun tukeminen.

Kokenut coachingin, johtajuuden ja ihmisten kehittämisen asiantuntija, jolla on monipuolinen tausta coachien kouluttamisesta, mentoroinnista ja työnohjauksesta. Erityisosaamista ovat ihmisen kokonaisvaltainen kasvu, kehollisuus ja transformatiivinen oppiminen. Kouluttajana hän yhdistää laaja-alaisen teoreettisen ymmärryksen, herkän läsnäolon ja kyvyn tukea jokaisen omaa ajattelua ja ammatillista kehittymistä.

Kokenut johtamisen kehittämisen ja työelämän coachingin asiantuntija, jonka erityisosaamista ovat leadership ja executive coaching sekä johtajien kasvun tukeminen. Yhdistää työskentelyssään vahvan käytännön kokemuksen, ihmislähtöisen ajattelun ja syvällisen ymmärryksen johtajana kasvamisesta.

Yli 3 000 tunnin kokemus ryhmien, tiimien ja johtoryhmien coachingista sekä vahva kokemus coaching-taitojen kouluttamisesta. Erityisosaamista ovat ryhmädynamiikka, tiimien kehittyminen sekä yhteisen ajattelun ja oppimisen tukeminen. Yhdistää kouluttamisessaan laajan käytännön kokemuksen ja ihmislähtöisen, reflektiivistä oppimista tukevan otteen.

Lähes 20 vuoden kokemus johtajien, johtoryhmien ja tiimien coachingista sekä johtajuuden kehittämisestä Suomessa ja kansainvälisesti. Kokenut business- ja tiimicoachien kouluttaja sekä johdon työnohjaaja, joka yhdistää vahvan asiantuntemuksen, monipuolisen käytännön kokemuksen ja innostavan, turvallista oppimista tukevan kouluttajaotteen.

Yli 30 vuoden kokemus johtamisesta ja liiketoiminnasta sekä pitkä kokemus johtajien ja johtoryhmien coachingista Suomessa ja kansainvälisesti. Erityisosaamista ovat arvoihin perustuva johtajuus, johtoryhmien yhteistyö ja transformationaalinen johtajuuden kehittäminen. Mentorina hän tukee coachien ammatillista kasvua kokeneella, arvostavalla ja ihmislähtöisellä otteella.

Suomen tunnetuimpia valmentavan johtajuuden asiantuntijoita ja alan pitkäaikainen kehittäjä, jolla on yli 20 vuoden kokemus johtamisen kehittämisestä. Kouluttanut lähes 2 000 ammatticoachia ja kehittänyt laajasti tunnetun Kolmen suunnan johtajuusmallin. Hänen opetuksessaan yhdistyvät syvällinen johtajuusajattelu, käytännönläheisyys sekä inhimillisen ja viisaan johtajuuden vahvistaminen.

Organisaatioiden toimeenpanon kehityskumppani ja Suomen johtava volition ja toimeenpanokyvykkyyden kehittäjä. Yksi Suomen kysytyimmistä johdon coacheista.

Yli 20 vuotta kokemusta coachingin ja johtamisen kehittämisestä suomalaisissa ja kansainvälisissä organisaatioissa eri toimialoilla.